Al 2027

Objetivos estratégicos

Casi 50 años de labor ha contribuido en la planificación concertada del desarrollo local y regional.

CEOP ILO

Centro de Educación, Organización y Promoción del Desarrollo

1º Objetivo Estratégico

Contribuir al fortalecimiento y gestión de las competencias ciudadanas y de emprendimiento de los estudiantes y demás actores educativos y sociales para la mejora de la calidad educativa formal y no formal, articulando los enfoques transversales de derechos, igualdad de género, interculturalidad, inclusión, bien común y ecología; en la Macro Región Sur.

2º Objetivo Estratégico

Promover el desarrollo económico inclusivo en la región Moquegua; fortaleciendo las capacidades de emprendedoras/es para el diseño de negocios y la gestión de las unidades económicas individuales y colectivas, a través de servicios con enfoques y perspectivas de economía solidaria, derechos, innovación, igualdad de género, interculturalidad, inclusión, bien común y ecología.

3º Objetivo Estratégico

Contribuir al fortalecimiento de capacidades de incidencia política de los actores económicos, políticos y sociales para la participación en los espacios de diálogo y concertación, el desarrollo de la agenda pública con los enfoques y perspectivas de derechos, igualdad de género, interculturalidad, inclusión, bien común, ecología, desarrollo sostenible integral y territorial.

4º Objetivo Estratégico

Fortalecer las capacidades programáticas y de gestión del equipo institucional para una intervención especializada y eficiente en las líneas de intervención y un mejor posicionamiento como actor de desarrollo en la Macro Región Sur.